Выгодно ли увольняться перед майскими праздниками, рассказал директор юридической практики в SuperJob Александр Южалин «Известиям».
В этом году россияне будут отдыхать три дня — с 29 апреля по 1 мая и с 6 по 9 мая — четыре дня. Это значит, что по производственному календарю в мае будет 20 рабочих дней и 160 рабочих часов.
Известно, что чем меньше в месяце рабочих дней, тем менее выгодно увольняться, потому что дополнительные выходные влияют на стоимость рабочего времени: отработав меньше времени, можно получить обычную заработную плату. Но в мае 2023 года в сравнении с остальными месяцами года незначительно меньше рабочих дней и часов, а значит, при решении об увольнении этот параметр можно не учитывать.
